/

7 сентября, 2026

Абу-Даби выпустил первую в Заливе цифровую карту навыков: работодатели проверяют аккредитованную квалификацию по QR-коду в блокчейне ADI Chain без бумажных сертификатов

2026-09-07

В понедельник 7 сентября 2026 года Совет по качеству и соответствию Абу-Даби (Abu Dhabi Quality and Conformity Council, QCC) в партнёрстве с Union Assessment and Quality Accreditation (UAC) запустил Digital Skills Card, первую в регионе Залива цифровую карту навыков: проверяемую запись о профессиональных навыках и квалификациях специалиста. Каждая карта привязана к сертификату, выданному по программам оценки соответствия персонала, которые аккредитует QCC и проводит UAC. Работодатель, регулятор или любая другая сторона сканирует QR-код на карте и видит, действителен ли сертификат и подлинный ли он. Проверка идёт через ADI Chain, блокчейн с соблюдением регуляторных требований, которым управляет базирующийся в Абу-Даби ADI Foundation, поэтому бумажный сертификат, печать или письменный запрос в выдавший орган не нужны. Первые карты вручили сертифицированным специалистам на церемонии запуска в Абу-Даби. UAC намерен со временем расширить карту на другие сертификаты, квалификации и профессиональные достижения. Число выданных карт, перечень профессий на старте, стоимость и срок действия по состоянию на 7 сентября 2026 года не опубликованы.

Digital Skills Card в фактах

Параметр Что известно Источник
Запуск Понедельник 7 сентября 2026 года, церемония в Абу-Даби с участием регуляторов, работодателей и первых сертифицированных держателей Gulf News, Economy Middle East, 7 сентября 2026
Кто выдаёт Совет по качеству и соответствию Абу-Даби (госорган, учреждён законом Абу-Даби № 3 от 2009 года) вместе с Union Assessment and Quality Accreditation (UAC) QCC, Gulf News
Что подтверждает Сертификаты, выданные по программам оценки соответствия персонала, аккредитованным QCC и проводимым UAC Gulf News
Как проверяется Работодатель, регулятор или иная сторона сканирует QR-код; действительность и подлинность подтверждаются в ADI Chain Gulf News, GCC Business News
Технология ADI Chain, блокчейн с соблюдением регуляторных требований под управлением ADI Foundation (ADGM, Абу-Даби); основная сеть работает с 9 декабря 2025 года ADI Foundation
Анонс проекта 19 декабря 2025 года, ADI Foundation совместно с QCC и UAC ADI Foundation
База сертификации Соглашение QCC и UAC от 26 июля 2023 года: 72 профессии в 13 секторах, оценка на арабском, английском, урду и хинди QCC, Abu Dhabi Media Office
Расширение Со временем добавят другие сертификаты, квалификации и профессиональные достижения UAC
Не опубликовано Число выданных карт, профессии на старте, стоимость, срок действия, формат (приложение или кошелёк) Все источники на 7 сентября 2026

Что такое карта и что показывает сканирование QR-кода

Digital Skills Card не новая квалификация. Это цифровой носитель для сертификата, который уже существует в системе качества Абу-Даби: сертификата соответствия для персонала. По определению самого QCC, такой сертификат выдаётся после сдачи требуемого экзамена и выполнения требований схемы соответствия и подтверждает, что его держатель соответствует профессиональным стандартам, утверждённым регулирующими органами эмирата Абу-Даби для практики профессии или ремесла. Карта берёт этот сертификат и добавляет к нему QR-код.

Смысл всей конструкции в проверке. По сообщениям о запуске, работодатели, регуляторы и другие заинтересованные стороны сканируют QR-код, чтобы подтвердить действительность и подлинность сертификата, и подтверждение приходит из ADI Chain, а не по телефону или электронной почте от выдавшего органа. Когда ADI Foundation анонсировал проект 19 декабря 2025 года, механику описали в трёх строках: работники владеют проверенными, защищёнными от подделки картами навыков; работодатели и регуляторы проверяют компетенции мгновенно; каждое действие с удостоверением записывается навсегда. Фонд назвал это первой масштабной инициативой проверяемых ончейн-удостоверений рабочей силы в странах Залива.

Не менее полезно знать, чего в сообщениях нет, прежде чем HR-служба выстроит вокруг карты процесс. Не указано, какие поля данных показывает сканирование, живёт ли карта в отдельном приложении или в цифровом кошельке, можно ли привязать её к UAE Pass и станет ли использование обязательным для работодателей. QCC заявил, что продолжит работать с госорганами, регуляторами, работодателями и отраслью над расширением цифровых удостоверений в Абу-Даби, так что охват, по всей видимости, будет определяться поэтапно.

Кто за этим стоит: QCC и UAC

QCC, госорган Абу-Даби, учреждён местным законом № 3 от 2009 года. Он ведёт инфраструктуру качества эмирата: стандартизацию, оценку соответствия, испытания, инспекцию и аккредитацию, со схемами соответствия для продукции, услуг и людей. Сертификаты соответствия персонала выдаются онлайн с 27 декабря 2022 года, когда QCC перевёл Personnel Conformity Certificate и Certificate of Conformity for Individual Services в систему Jawdah, единый портал из четырёх шагов. Схемы для персонала, перечисленные на сайте QCC, охватывают электротехнические профессии, сектор общественного здоровья, охранные услуги, школьный транспорт, обращение с отходами и очистку резервуаров питьевой воды.

UAC, орган по оценке, проводит эти программы. 26 июля 2023 года QCC и UAC, тогда под названием Union Assessment and Certification, подписали соглашение о делегировании: UAC принимает заявки, проводит оценку, выдаёт результаты и подаёт запросы на сертификаты по 72 профессиям в 13 секторах, включая автомастерские, строительство, пищевую отрасль, общественное здоровье, нефть и газ, с оценкой на арабском, английском, урду и хинди. Соглашение подписали генеральный секретарь QCC доктор Хелаль Хамед Аль Кааби и председатель UAC Абдулла Рашед Мохаммед Рашед Аль Рашди. Digital Skills Card это цифровой слой поверх этой базы сертификации.

«Цифровизация больше не просто способ упростить процедуры; она стала фундаментальной опорой для построения более связанных и прозрачных систем, основанных на доверенных данных», сказал на запуске Бадр Хамис Аль Шумайли, исполнительный директор сектора услуг по соответствию и стандартам QCC. «Запуск Digital Skills Card это практический шаг в этом направлении. Он даёт надёжное и безопасное цифровое средство проверки профессиональных навыков и удостоверений и укрепляет доверие к аккредитованным компетенциям так, что это служит регуляторам, работодателям и специалистам в равной мере». Шахбаз Мухаммад Хан, директор и генеральный директор UAC, сделал акцент на переносимости: «Проверенные навыки могут путешествовать вместе с человеком, признаваться в разных организациях и странах и сохранять ценность, куда бы ни привела карьера специалиста».

Технология: ADI Chain и ADI Foundation

Слой проверки обеспечивает ADI Foundation со штаб-квартирой в Abu Dhabi Global Market (ADGM), основанный Sirius International Holding, технологическим подразделением International Holding Company (IHC). Основная сеть ADI Chain заработала 9 декабря 2025 года после тестовой фазы, начатой в августе 2025 года. Фонд называет её первым институциональным блокчейном второго уровня на Ближнем Востоке и в Северной Африке, созданным для правительств, регулируемых институтов и реальных систем, и сообщает о партнёрствах более чем с 50 организациями в более чем 20 странах. Флагманский проект сети: стейблкоин с обеспечением в AED, который First Abu Dhabi Bank и IHC разрабатывают в регуляторных рамках ОАЭ. Через десять дней после запуска основной сети, 19 декабря 2025 года, ADI Foundation объявил, что построит систему Digital Skills Card вместе с QCC и UAC; сентябрьский запуск 2026 года и есть исполнение того анонса.

Для бизнеса в ОАЭ выбор блокчейна выглядит менее экзотично, чем звучит. Регулируемый финансовый сектор страны уже переводит записи в распределённые реестры: First Abu Dhabi Bank провёл живые долларовые расчёты токенизированными депозитами в начале сентября 2026 года, а DMCC и VARA в Дубае на той же неделе токенизировали самый большой в мире слиток серебра. Удостоверение рабочей силы в сети с соблюдением регуляторных требований следует той же логике: запись делается один раз, держатель не может её изменить, а проверить её может любой, у кого есть QR-код.

Контекст: ОАЭ переводят проверку документов в цифру

Карта появляется в системе, которая уже проверяет документы цифровым способом на нескольких точках цепочки найма. С августа 2026 года Министерство иностранных дел аттестует выданные в ОАЭ документы об образовании полностью онлайн за два часа, если у документа есть QR-код, штрихкод или референс-номер. В мае 2025 года Министерство человеческих ресурсов и эмиратизации (MoHRE) и Министерство высшего образования и научных исследований открыли сервис, через который частные работодатели проверяют подлинность академических квалификаций, выданных в ОАЭ и за рубежом, для работников уровней навыков с 1 по 4. UAE Pass стал обязательным входом для таможенных деклараций Дубая, а программы защиты работников MoHRE выплатили более AED 832 млн по цифровым заявкам. Digital Skills Card закрывает другой слой: профессиональные и технические компетенции, оценённые в Абу-Даби по схемам QCC, а не школьные и университетские документы.

Что это значит для работодателей и специалистов в ОАЭ

Для работодателя в Абу-Даби в регулируемой отрасли практическое изменение касается онбординга и проверок. Там, где регулятор требует от персонала сертификат соответствия, работодателю больше не нужно хранить бумажные копии и подтверждать каждую у выдавшего органа: сканирование QR-кода на карте работника сразу возвращает статус действительности, и то же сканирование работает для инспектора на объекте. Само требование иметь сертификат не меняется. Его по-прежнему устанавливает профильный регулятор Абу-Даби, а карта лишь доказывает, что сертификат подлинный и действующий.

Для иностранного специалиста удостоверение привязано к человеку, а не к работодателю. Оно остаётся у работника при смене места работы, а заявленная цель UAC это признание в разных организациях и странах. Иммиграционная сторона смены работы не затрагивается: новому работодателю по-прежнему нужны разрешение на работу и резидентская виза для сотрудника по обычной процедуре MoHRE или фризоны, и карта навыков их не заменяет.

Для кадровых компаний и подрядчиков, которые привозят работников из-за рубежа, языки оценки значат не меньше технологии. Программа QCC и UAC оценивает на арабском, английском, урду и хинди, что отражает рынки, откуда приходят кадры для строительства, автосервиса, пищевой отрасли, нефти и газа. Работник, который сдал оценку в Абу-Даби, получает сертификат, который любой будущий работодатель в эмирате проверит за секунды, и перепроверять квалификацию при каждой смене работы больше не нужно. Для компаний из России, Беларуси и Казахстана, которые переводят специалистов в ОАЭ, важно и другое: дипломы и сертификаты, выданные на родине, по-прежнему проходят легализацию для ОАЭ, карта навыков иностранные бумаги не заменяет.

Компании с массовым наймом теперь могут сочетать три инструмента проверки: аттестацию МИД для выданных в ОАЭ школьных и университетских документов, сервис MoHRE для проверки дипломов из-за рубежа и Digital Skills Card для аккредитованных QCC профессиональных сертификатов. GulfGotTalents, федеральная платформа найма креативных специалистов, запущенная в июле 2026 года, стоит на стороне поиска кадров в той же цепочке, а единая лицензия и реестр инвесторов Дубая показывают то же направление на корпоративной стороне: одна проверенная запись вместо повторяющихся бумаг.

Чек-лист для HR и владельцев бизнеса

  • Составьте список должностей в компании, для которых регулятор Абу-Даби требует сертификат соответствия персонала; именно к ним карта применяется в первую очередь.
  • Спросите кандидатов и действующих сотрудников, выдан ли их сертификат по аккредитованной QCC программе, которую проводит UAC; на старте к Digital Skills Card привязаны только такие сертификаты.
  • Добавьте сканирование QR-кода в чек-лист онбординга и храните результат проверки в личном деле вместо ксерокопии.
  • Сохраните остальные проверки: аттестацию МИД для документов об образовании, сервис MoHRE для дипломов и процедуру разрешения на работу и визы для каждого нового сотрудника.
  • Не считайте карту лицензией. Торговые лицензии, профессиональные разрешения и одобрения регуляторов выдаются отдельно и остаются обязательными.
  • Для сотрудников, переезжающих из-за рубежа, организуйте легализацию дипломов и других документов в стране выдачи до приезда; карта навыков покрывает оценённые компетенции, а не иностранные документы.
  • Следите за сообщениями QCC и UAC о перечне профессий и стоимости: ни то, ни другое на запуске не опубликовано.

Как Atlant Capital может помочь

Atlant Capital работает с иностранными предпринимателями и компаниями, которые нанимают и перевозят сотрудников в ОАЭ. Мы регистрируем компании в ОАЭ на материке и во фризонах, оформляем разрешения на работу и резидентские визы сотрудникам и их семьям, открываем корпоративные и личные банковские счета и организуем легализацию дипломов, сертификатов и доверенностей для сотрудников, приезжающих из-за рубежа. Бухгалтерию, аудит и налоговую отчётность ведут лицензированные бухгалтерские фирмы из нашей партнёрской сети.

Вывод

Digital Skills Card это небольшое изменение по форме и более заметное по процедуре. Сертификат, который стоит за картой, существует с тех пор, как схемы соответствия персонала QCC ушли в онлайн в декабре 2022 года, а UAC взял на себя оценку по 72 профессиям в июле 2023 года; новое с 7 сентября 2026 года в том, что сканирование QR-кода в ADI Chain заменяет бумажную копию и запрос в выдавший орган. Работодателям в Абу-Даби это сокращает онбординг и проверки в регулируемых отраслях, иностранным работникам даёт удостоверение, которое остаётся с ними при смене работы. Лицензии, разрешения на работу и визы не меняются, а перечень профессий и стоимость ещё предстоит опубликовать.

Вопросы и ответы

Что такое Digital Skills Card в Абу-Даби?

Это цифровая версия с QR-кодом сертификата соответствия персонала, выданного по программам, которые аккредитует Совет по качеству и соответствию Абу-Даби (QCC) и проводит Union Assessment and Quality Accreditation (UAC). Карту запустили 7 сентября 2026 года как первое в регионе Залива цифровое проверяемое профессиональное удостоверение; запись хранится в блокчейне ADI Chain под управлением ADI Foundation.

Как работодатель проверяет Digital Skills Card?

Сканированием QR-кода на карте смартфоном. Сканирование подтверждает в ADI Chain, блокчейне с соблюдением регуляторных требований под управлением ADI Foundation, действителен ли сертификат и подлинный ли он, без бумажных копий и запроса в выдавший орган. Регуляторы и другие стороны используют то же сканирование.

Какие квалификации покрывает Digital Skills Card?

На старте это сертификаты, выданные по аккредитованным QCC программам оценки соответствия персонала, которые проводит UAC. Базовое соглашение QCC и UAC от 26 июля 2023 года охватывает 72 профессии в 13 секторах, включая автомастерские, строительство, пищевую отрасль, общественное здоровье, нефть и газ, с оценкой на арабском, английском, урду и хинди. UAC планирует добавить другие сертификаты, квалификации и профессиональные достижения; точный перечень профессий, привязанных к карте, на запуске не опубликован.

Заменяет ли Digital Skills Card разрешение на работу или профессиональную лицензию в ОАЭ?

Нет. Карта подтверждает, что сертификат соответствия подлинный и действующий. Разрешения на работу и резидентские визы по-прежнему выдают MoHRE, администрации фризон и иммиграционные органы, а профессиональные лицензии и одобрения выдают профильные регуляторы. Сообщения о запуске эти требования не меняют.

Need the same handled for your company?

We register companies, open corporate bank accounts and arrange residency in the UAE. Describe your case and we will tell you what it takes.

Book a consultation

Нужно то же самое для вашей компании?

Регистрируем компании, открываем корпоративные счета и оформляем резидентство в ОАЭ. Опишите задачу, и мы скажем, что для этого нужно.

Записаться на консультацию

From the same category